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La piattaforma giovani e lavoro ad alto impatto
| CAMPUS | WORKSHOP | MENTORING | OSSERVATORIO | IMPATTO SOCIALE | 

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Siamo la prima piattaforma
di orientamento e formazione
per un futuro lavorativo di impatto
verso gli altri e la comunità

Dal 2010, oltre 7000 giovani di ogni età hanno scelto la sfida del JobTrainer per focalizzare e realizzare in modo eccellente i loro progetti futuri. 
38
Campus outdoor
143
Workshop
"Mestieri del futuro"
7946
Allievi
27
Mentori

I. Cosa ti distingue?
II. Quali sono i tuoi valori?
III. Hai una direzione chiara?
IV. Quali sono i tuoi punti di forza?

(L'80% dei giovani non conosce i propri punti di forza e non ha un progetto) 

JobTrainer è il primo sistema di alta formazione per conseguire maggiore motivazione e sviluppare subito le capacità utili per un lavoro di impatto: chiarezza dei tuoi obiettivi, team working, creatività, abilità comunicative da far valere in ogni relazione e colloquio.

Scegli tra i programmi esperienziali per distinguerti valorizzando il tuo talento, le tue competenze e avere maggiore sicurezza e controllo sugli eventi delle tua vita. 

"PUOI PERCORRERE LA SOLITA STRADA. OPPURE SCRIVERE LA TUA STORIA"

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METODO:
20% TEORIA & 80% PRATICA IN TEAM

I nostri PROGRAMMI

Viaggi dell’innovazione

JobTrainer

Scenario Campus 5-7 maggio 2023

JobTrainer campus 6-9 ottobre 2022

JobTrainer-Toscana-Volterra

JobTrainer campus 22-24 settembre 2023

Scegli il tuo campus

LA VITA LAVORATIVA CI RISERVA SETTE TIPI DI EMPASSE:

1. Siamo insoddisfatti e abbiamo bisogno di avere chiarezza del nostro percorso professionale

2. Bisogno di fare il check up delle proprie attitudini e competenze soft: per esempio della modalità di relazionarsi coi colleghi, di lavorare in team o del proprio stile di comunicazione e leadership

3. Chi è alla ricerca di lavoro molto spesso non sa COME fare. Non ha una strategia e soprattutto non conosce i punti di forza su cui puntare, né sa comunicarli

4. Chi vuole cambiare lavoro: spesso improvvisa e "sbaglia" molti colloqui oppure è molto precipitoso nella scelta e finisce in una azienda meno soddisfacente di prima

5. Chi vuole mettersi in proprio: vuole sentirsi sicuro e conoscere bene il patrimonio di competenze "imprenditive" di cui è dotato

6. Le aziende che vogliono trattenere i loro giovani talenti e collaboratori: mettono a loro disposizione questo percorso sfidante di alta formazione per chiarire il loro progetto in azienda

7.  I laureandi o i diplomandi che stanno studiando: vogliono una griglia di lettura del mondo del lavoro e delle proprie attitudini

Storie dei partecipanti

Durante il campus si apprendono, passo dopo passo, le soft skills per emergere in ogni contesto professionale e si fa network con giovani di ogni età, motivati a realizzare il loro progetto ed avere la vita più felice. Leggi le loro storie!

Il sogno di una vita senza posto fisso. Di Daniela Morandini

Una volta tanto i miei genitori hanno avuto ragione. Di Francesco Malena

Spesso è lungo le strade più difficili che trovi ciò che cerchi. Di Daniele Nardelli

Dal correre sui tapis roulant a correre per i tapis roulant. Di Walter Caliari

Una giovane mamma dal lavoro dipendente al lavoro intraprendente. Di Laura Tomasi

Da Londra a Berlino fino al colloquio in Ducati. Di Stefania Migazzi

La ricetta per trovare lavoro prima di laurearsi. Di Luca Pangrazzi

Non bisogna avere paura di sporcarsi le mani. Di Benjamin Dezulian

Vi racconto la mia strada per trovare un posto nel mondo del lavoro. Di Elia Tomasoni

Leggi altre storie

GODITI POTERE E BELLEZZA DELLA TUA GIOVENTÙ. NON CI PENSARE!

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